Doxuno
Affaires & CommercialFrance

Modèle de Contrat d’Apporteur d’Affaires Gratuit

Un contrat d’apporteur d’affaires conforme au droit commun des contrats (articles 1101 et suivants du Code civil). Définissez la mission, la commission, l’exclusivité et les obligations de confidentialité.

Utilisation gratuitePDF instantanéAucun compte requis
CONTRAT D’APPORTEUR D’AFFAIRES
Code Civil – Articles 1101 Et Suivants
LE DONNEUR D’ORDRES
Tech Solutions SAS
100 rue du Faubourg Saint-Honore, 75008 Paris
SIRET : 123 456 789 00012
RCS : Paris
Par : M. Thomas Leroy, Directeur General
L’APPORTEUR D’AFFAIRES
Jean Dupont
15 rue de la Paix, 75002 Paris
SIRET : 987 654 321 00034
RCS : Lyon
PME du secteur industriel, region Ile-de-France
10 % commission · 12 mois
ENTRE LES SOUSSIGNÉS :

Tech Solutions SAS, dont le siège social est situé 100 rue du Faubourg Saint-Honore, 75008 Paris, SIRET 123 456 789 00012, représenté par M. Thomas Leroy, Directeur General, ci-après dénommé « le Donneur d’ordres »,

ET

Jean Dupont, domicilié(e) à 15 rue de la Paix, 75002 Paris, SIRET 987 654 321 00034, ci-après dénommé « l’Apporteur d’affaires »,

Il a été convenu ce qui suit, conformément au Code civil (articles 1101 et suivants).
1.
OBJET DU CONTRAT
Le Donneur d’ordres confie à l’Apporteur d’affaires la mission de rechercher, identifier et présenter des clients potentiels intéressés par ses produits ou services.

Description de la mission :
Identifier et presenter des prospects (PME et ETI) interesses par les services de conseil en transformation digitale et solutions cloud.

Secteur cible : PME du secteur industriel, region Ile-de-France
2.
INDÉPENDANCE
L’Apporteur d’affaires exerce sa mission en toute indépendance. Il n’existe aucun lien de subordination entre les parties. L’Apporteur conserve l’entière liberté d’organisation de son activité et de son temps de travail.

Distinction avec l’agent commercial : Les parties reconnaissent expressément que le présent contrat ne relève pas du statut d’agent commercial visé aux articles L. 134-1 et suivants du Code de commerce. L’Apporteur n’a ni le pouvoir de négocier ni celui de conclure des contrats au nom et pour le compte du Donneur d’ordres ; son rôle se limite à la mise en relation de prospects. Il ne peut donc prétendre à l’indemnité compensatrice prévue à l’article L. 134-12 du Code de commerce.
3.
EXCLUSIVITÉ
La présente mission est confiée à titre non exclusif. Le Donneur d’ordres se réserve le droit de mandater d’autres apporteurs d’affaires.
4.
RÉMUNÉRATION
L’Apporteur perçoit une commission de 10 % du chiffre d’affaires HT réalisé avec les clients qu’il a présentés.

La commission est due pour toute affaire conclue directement avec un prospect présenté par l’Apporteur, dans un délai de 12 mois suivant la présentation.

Le paiement est effectué dans un délai de 30 jours suivant l’encaissement effectif par le Donneur d’ordres, sur présentation d’une facture.
5.
DURÉE
Le présent contrat est conclu pour une durée de 12 mois à compter du 15/03/2026. Il est renouvelable par tacite reconduction, sauf dénonciation par l’une des parties.
6.
CONFIDENTIALITÉ
L’Apporteur s’engage à ne pas divulguer les informations commerciales, techniques ou financières dont il pourrait avoir connaissance dans le cadre de sa mission. Cette obligation de confidentialité s’étend pendant toute la durée du contrat et 24 mois après son expiration.
7.
PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE
Les fichiers clients, bases de données et informations commerciales du Donneur d’ordres restent sa propriété exclusive. L’Apporteur ne peut les utiliser à d’autres fins que l’exécution de sa mission.
8.
RÉSILIATION
Le contrat peut être résilié par l’une ou l’autre des parties moyennant un préavis de 30 jours par lettre recommandée avec accusé de réception.

En cas de manquement grave de l’une des parties à ses obligations, l’autre partie peut résilier le contrat de plein droit, sans préavis, après mise en demeure restée infructueuse pendant 15 jours.

En cas de résiliation, les commissions restent dues pour les affaires conclues avant la date de prise d’effet de la résiliation.
9.
NON-SOLLICITATION
À l’expiration ou la résiliation du contrat, l’Apporteur s’engage à ne pas solliciter, directement ou indirectement, les clients du Donneur d’ordres qu’il a été amené à connaître dans le cadre de sa mission, pendant une durée de 12 mois.
10.
DROIT APPLICABLE ET LITIGES
Le présent contrat est régi par le droit français. En cas de litige, les parties s’engagent à rechercher une solution amiable. À défaut, le litige sera soumis aux tribunaux compétents du siège du Donneur d’ordres.
EN FOI DE QUOI, les parties ont signé le présent document à la date indiquée ci-dessus.
LE DONNEUR D’ORDRES
Tech Solutions SAS
Date : ____________________
L’APPORTEUR D’AFFAIRES
Jean Dupont
Date : ____________________

Qu’est-ce qu’un contrat d’apporteur d’affaires ?

Le contrat d’apporteur d’affaires lie un donneur d’ordres à une personne indépendante (personne physique ou morale) chargée de lui présenter des clients ou des opportunités commerciales, en contrepartie d’une rémunération généralement versée sous forme de commission. Il est régi par le droit commun des contrats (articles 1101 et suivants du Code civil), aucune réglementation spécifique ne l’encadrant.

L’apporteur d’affaires se distingue de l’agent commercial (régi par les articles L134-1 à L134-17 du Code de commerce) : l’apporteur se limite à signaler ou à mettre en relation, sans pouvoir négocier ni conclure au nom du mandant. Il se distingue également du salarié, car il doit conserver une réelle indépendance dans l’organisation de son activité, sous peine de requalification en contrat de travail par les tribunaux.

L’apporteur doit disposer d’un statut juridique d’indépendant : micro-entrepreneur, entreprise individuelle ou société. À défaut, la relation risque d’être requalifiée en travail dissimulé, avec des conséquences lourdes (redressement URSSAF, sanctions pénales). Un contrat bien rédigé précise le périmètre de la mission, la formule de commission, les conditions de son déclenchement et les obligations de confidentialité.

Ce que contient ce modèle

Le modèle Doxuno couvre toutes les clauses essentielles d’un contrat d’apporteur d’affaires sécurisé, avec des sections Expert pour les missions stratégiques.

Identification du donneur d’ordres

Dénomination, SIRET, RCS, représentant légal

Identification de l’apporteur

Statut indépendant, SIRET, adresse

Définition de la mission

Nature de l’activité et prestations confiées

Secteur géographique

Périmètre territorial et marché visé

Exclusivité ou non

Exclusivité territoriale, sectorielle ou totale

Rémunération et commission

Pourcentage, forfait ou mixte

Déclenchement de la commission

Signature du contrat, encaissement, exécution complète

Durée du contrat

Déterminée ou indéterminée avec préavis

Confidentialité

Protection des informations stratégiques

Non-sollicitation

Interdiction de démarchage des clients (Expert)

Résiliation et préavis

Modalités et durée du préavis

Loi applicable et juridiction

Tribunal de commerce compétent

Comment rédiger votre contrat d’apporteur d’affaires

Le modèle Doxuno vous guide pour rédiger un contrat clair, équilibré et sécurisé.

  1. 1

    Identifiez les parties

    Renseignez la raison sociale, le SIRET et le représentant légal du donneur d’ordres, ainsi que le nom, l’adresse et le numéro d’immatriculation de l’apporteur. Vérifiez que l’apporteur dispose d’un statut juridique d’indépendant.

  2. 2

    Définissez précisément la mission

    Décrivez les prestations attendues (présentation, mise en relation, qualification de leads), le secteur géographique couvert et le type de clientèle visée. Précisez si la mission est exclusive ou non.

  3. 3

    Fixez la rémunération

    Choisissez entre un pourcentage sur le chiffre d’affaires apporté, un forfait par affaire conclue, ou un système mixte. Précisez la base de calcul (CA HT, CA encaissé), le pourcentage et les modalités de versement.

  4. 4

    Précisez le fait générateur

    Indiquez clairement quand la commission est due : signature du contrat, première facturation, ou encaissement effectif. Ce point est essentiel : en cas d’impayé client, la commission peut être conditionnée à l’encaissement.

  5. 5

    Activez les clauses Expert et signez

    Ajoutez si besoin la confidentialité, la non-sollicitation, les conditions de résiliation et le tribunal compétent. Datez, signez et conservez un original par partie.

Considérations juridiques

Le contrat d’apporteur d’affaires n’est pas spécifiquement réglementé mais doit éviter deux écueils : la requalification en agent commercial ou en contrat de travail.

Ce modèle est fourni à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique. Pour les missions stratégiques ou à forte rémunération, consultez un avocat en droit commercial.

Vérifié par des professionnels du droit. Les clauses de ce modèle ont été relues par des avocats exerçant en France afin d’en garantir la conformité aux articles 1101 et suivants du Code civil et à la jurisprudence sur les apporteurs d’affaires.

Cadre légal : droit commun des contrats

Le contrat d’apporteur d’affaires est régi par les articles 1101 et suivants du Code civil et par la liberté contractuelle. Les articles 1103 (force obligatoire) et 1104 (bonne foi) s’appliquent. Aucune forme particulière n’est requise, mais l’écrit est indispensable pour la sécurité juridique et la preuve des engagements réciproques.

Distinction avec l’agent commercial

L’agent commercial, défini par l’article L134-1 du Code de commerce, dispose d’un pouvoir de négociation et bénéficie à ce titre d’un régime protecteur (indemnité de rupture obligatoire). L’apporteur d’affaires n’a qu’une mission de présentation ou de mise en relation. Une rédaction imprécise peut conduire les juges à requalifier le contrat en mandat d’agent commercial, ouvrant droit à une indemnité pouvant atteindre deux ans de commissions.

Risque de requalification en salariat

L’article L8221-6 du Code du travail sanctionne le travail dissimulé par dissimulation de salariat. Une relation d’apporteur d’affaires peut être requalifiée en contrat de travail si un lien de subordination est caractérisé (horaires imposés, exclusivité totale, absence d’autonomie). Les conséquences sont lourdes : redressement URSSAF, dommages-intérêts, sanctions pénales.

Clauses sensibles : exclusivité et non-sollicitation

Une clause d’exclusivité doit être limitée dans sa portée (zone, durée) pour ne pas créer un déséquilibre significatif au sens de l’article L442-1 du Code de commerce. Une clause de non-sollicitation post-contractuelle doit être proportionnée pour être valide sur le fondement des articles 1103 et 1104 du Code civil. Une interdiction trop large peut être requalifiée en clause de non-concurrence nécessitant une contrepartie.

Questions fréquentes

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